上海6月12日电 (记者 许婧)由上海市总工会和上海市人力资源和社会保障局首次联手举办的上海职工职业技能系列竞赛12日正式拉开帷幕。
大赛包含数控、工业机器人等十大赛事，全部纳入市级二类竞赛，职工参与竞赛所得成绩与职业技能等级鉴定与晋升挂钩。
据悉，十大技能大赛具体为：由临港集团主办的工业机器人操作与示教(专项职业能力)技能竞赛；由上海航天局工会主办的铣工(数控铣工)(三级)技能竞赛；由浦东新区总工会、公安三所主办的网络安全防护(专项职业能力)技能竞赛；由中国电信上海公司主办的综合布线(专项职业能力)技能竞赛；由中船上海船舶工会主办的焊工(三级)技能竞赛；由中建八局主办的镶贴工(三级)技能竞赛；由上海市交通委、交运集团主办的汽车维修工(三级)及上海市首届汽车维修擂台赛；由上海市家庭服务业行业协会主办的家政服务(专项能力)技能竞赛；由锦江国际集团、市餐饮协会主办的中式烹调师(三级)技能竞赛；由市插花花艺协会主办的艺术插花(专项能力)技能竞赛。
十大技能竞赛将采用“预赛+选拔赛+决赛”形式。竞赛奖励方面，除取得各项目技能等级认定证书外，符合条件的，推荐申报“上海市技术能手”并晋升技能等级。各竞赛项目决赛分别设金奖、银奖、铜奖、优秀组织奖。其中金奖1名，符合条件的，推荐申报“上海市五一劳动奖章”。
上海市总工会党组书记黄红指出，开展技能竞赛是迎接第46届世界技能大赛，展示中国和上海经济社会发展成果以及工人阶级形象的重要平台。各级工会要充分发挥职业技能竞赛“正向激励”的重要作用，更好地服务大局发展，要聚焦技能提升，营造同城效应，赛出质量、赛出成果、赛出效果。
黄红表示，举办技能竞赛的根本目的，就是要通过竞赛让广大职工，特别是一线职工提升技能水平从而增加职业竞争力和获得感。各级工会要用好资源和政策，增强参与职工的广泛性；多方联动协同，增强参与单位的多样性；全媒体宣传，增强宣传发动的持续性。要弘扬工匠精神，强化组织领导，做好后勤保障，注重过程管理，做好分类指导，坚持开门办赛，做好总结提升确保各项技能竞赛工作善作善成、落地见效。(完) 【编辑:黄钰涵】
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